Impressum

Angaben gemäß § 5 DDG

Scherer Staffing GmbH
Johanniterstraße 4
90425 Nürnberg
Deutschland

Vertreten durch den Geschäftsführer:
Christian Scherer

Kontakt

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Registereintrag

Registergericht: Amtsgericht Nürnberg
Handelsregisternummer: HRB 45001

Umsatzsteuer-Identifikationsnummer

Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß § 27a UStG:
DE457308222

Aufsichtsbehörde

Zuständige Erlaubnis- und Aufsichtsbehörde für die Arbeitnehmerüberlassung nach dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG):
Agentur für Arbeit Nürnberg
90300 Nürnberg

Verantwortlich für redaktionelle Inhalte

Verantwortlich gemäß § 18 Abs. 2 MStV:
Christian Scherer
Johanniterstraße 4
90425 Nürnberg

Social-Media-Präsenzen

Dieses Impressum gilt auch für unsere Auftritte bei Instagram und LinkedIn.

Verbraucherstreitbeilegung

Wir sind nicht verpflichtet und nicht bereit, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen.

Haftung für Inhalte und Links

Wir erstellen die Inhalte dieser Website mit der gebotenen Sorgfalt. Für Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität können wir jedoch keine Gewähr übernehmen. Für verlinkte externe Seiten sind ausschließlich deren Betreiber verantwortlich. Rechtswidrige Inhalte entfernen wir nach Kenntniserlangung unverzüglich.

Urheberrecht

Die von uns erstellten Inhalte und Werke auf dieser Website unterliegen dem deutschen Urheberrecht. Jede Nutzung außerhalb der gesetzlichen Schranken bedarf unserer vorherigen Zustimmung. Rechte Dritter werden beachtet und entsprechende Inhalte als solche gekennzeichnet.

Datenschutzerklärung

Stand: 28. Juli 2026

1. Verantwortlicher

Verantwortlicher im Sinne der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) ist:

Scherer Staffing GmbH
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Deutschland
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2. Datenschutzkontakt

Für Datenschutzanfragen und die Ausübung Ihrer Rechte nutzen Sie bitte unser Datenschutzportal.

3. Bereitstellung und Hosting der Website

Beim Aufruf unserer Website werden technisch erforderliche Daten verarbeitet. Dazu gehören insbesondere IP-Adresse, Datum und Uhrzeit des Abrufs, aufgerufene URL, übertragene Datenmenge, Referrer-URL, Browser- und Betriebssysteminformationen sowie Status- und Fehlercodes. Die Verarbeitung ist erforderlich, um die Website sicher, stabil und fehlerfrei bereitzustellen, Angriffe abzuwehren und technische Fehler zu analysieren.

Wir nutzen hierfür insbesondere Webflow als Website- und Hosting-Plattform sowie Cloudflare für Auslieferung, Sicherheit und Schutz vor missbräuchlichen Zugriffen. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO; unser berechtigtes Interesse liegt im sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der Website. Soweit Informationen auf Ihrem Endgerät gespeichert oder ausgelesen werden, erfolgt dies nur, soweit es für den ausdrücklich gewünschten Dienst technisch erforderlich ist (§ 25 Abs. 2 TDDDG), oder nach Ihrer Einwilligung.

4. Technische Inhaltsauslieferung

Zur schnellen und stabilen Bereitstellung einzelner Bibliotheken und Website-Dateien werden Content-Delivery-Netzwerke und technische Dienstleister eingesetzt, insbesondere jsDelivr, cdnjs und Amazon CloudFront. Dabei kann Ihre IP-Adresse an den jeweiligen Anbieter übermittelt werden. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse besteht in kurzen Ladezeiten, Ausfallsicherheit und einer technisch konsistenten Darstellung.

5. Cookies und lokale Speicher

Wir verwenden nur technisch erforderliche Cookies und Speichermechanismen ohne Einwilligung. Dazu können Sicherheits- und Sitzungsinformationen von Webflow oder Cloudflare sowie lokale Browser-Speicher gehören. Eine auf der Website getroffene Stellenauswahl wird lokal im Browser gespeichert und regelmäßig nach einem Tag verworfen; Sitzungsinformationen werden spätestens mit dem Ende der Browsersitzung gelöscht. Rechtsgrundlage für die anschließende Verarbeitung personenbezogener Daten ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO, für endgerätebezogene Zugriffe § 25 Abs. 2 TDDDG.

Nicht erforderliche Cookies oder vergleichbare Technologien setzen wir nur nach vorheriger Einwilligung ein. Eine erteilte Einwilligung kann jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden.

6. Bewerbungen und Recruiting

Wenn Sie sich bei uns bewerben, verarbeiten wir die von Ihnen übermittelten Daten, insbesondere Stamm- und Kontaktdaten, Lebenslauf, Qualifikationen, Beschäftigungs- und Vergütungsangaben, Bewerbungsunterlagen, Gesprächsnotizen und Kommunikation. Die Verarbeitung dient der Durchführung des Bewerbungsverfahrens, der Beurteilung Ihrer Eignung, der Kontaktaufnahme und – bei erfolgreicher Bewerbung – der Vorbereitung und Durchführung des Beschäftigungsverhältnisses.

Rechtsgrundlagen sind § 26 Abs. 1 BDSG in Verbindung mit Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, soweit die Verarbeitung für die Entscheidung über ein Beschäftigungsverhältnis erforderlich ist, Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO für die Organisation und Verteidigung rechtlicher Ansprüche sowie gegebenenfalls Ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO. Besondere Kategorien personenbezogener Daten verarbeiten wir nur, wenn dies erforderlich und nach Art. 9 Abs. 2 DSGVO zulässig ist.

Zugriff erhalten nur die für das Verfahren zuständigen Personen und sorgfältig ausgewählte Dienstleister. Eine Übermittlung an potenzielle Einsatz- oder Kundenunternehmen erfolgt nur, soweit dies für die konkrete Vermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung erforderlich ist und Sie über den jeweiligen Zweck informiert wurden.

Kommt kein Beschäftigungsverhältnis zustande, löschen wir Bewerbungsdaten regelmäßig spätestens sechs Monate nach Abschluss des Verfahrens, sofern keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten, laufenden Rechtsansprüche oder eine gesonderte Einwilligung in eine längere Speicherung entgegenstehen. Bei einer Einstellung werden die erforderlichen Daten in die Personalakte übernommen.

7. Kontakt- und Serviceportal

Für Kontakt-, Bewerbungs- und Datenschutzanfragen verlinken wir auf ein Serviceportal von Atlassian (Jira Service Management). Bei Nutzung des Portals verarbeitet Atlassian die zur Bereitstellung und Absicherung des Dienstes erforderlichen technischen Daten sowie die von Ihnen eingegebenen Angaben. Wir verarbeiten diese Daten zur Bearbeitung Ihrer Anfrage auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, soweit es um vorvertragliche oder vertragliche Anliegen geht, und im Übrigen auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse besteht in einer strukturierten, sicheren und nachvollziehbaren Bearbeitung.

8. Optionale KI- und Übersetzungsfunktionen

Soweit wir im Bewerbungsprozess Funktionen von Google Cloud, insbesondere Gemini oder Übersetzungsdienste, einsetzen, dienen diese ausschließlich der Strukturierung, Extraktion oder Übersetzung von Bewerbungsunterlagen und der Unterstützung unserer Mitarbeitenden. Verarbeitet werden nur die für den jeweiligen Zweck erforderlichen Inhalte. Temporär an die Dateischnittstelle übermittelte Dokumente werden nach der Verarbeitung technisch zum Löschen angewiesen.

Rechtsgrundlage ist § 26 Abs. 1 BDSG in Verbindung mit Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, soweit die Verarbeitung für das Bewerbungsverfahren erforderlich ist, andernfalls Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Es findet keine ausschließlich automatisierte Entscheidung mit rechtlicher oder ähnlich erheblicher Wirkung statt; die Bewertung und Entscheidung verbleibt bei unseren Mitarbeitenden.

9. Webanalyse

Auf dieser Seite ist derzeit kein Webanalyse-Dienst aktiv. Falls wir künftig Analyse- oder Marketingtechnologien einsetzen, erfolgt dies nur nach Ihrer vorherigen Einwilligung. Diese Datenschutzerklärung und die Auswahlmöglichkeit für Cookies werden dann entsprechend angepasst.

10. Instagram

Wir betreiben das Instagram-Profil @schererstaffing. Anbieter für Nutzerinnen und Nutzer in der EU ist Meta Platforms Ireland Limited, Merrion Road, Dublin 4, D04 X2K5, Irland. Wenn Sie unser Profil besuchen oder mit uns interagieren, verarbeitet Meta insbesondere Nutzungs-, Geräte-, Profil- und Interaktionsdaten. Wir erhalten Benachrichtigungen über Kommentare, Likes, Nachrichten und aggregierte Statistiken (Insights).

Wir verarbeiten direkt übermittelte Daten zur Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. b oder lit. f DSGVO. Für bestimmte Insights-Verarbeitungen können Meta und wir gemeinsam verantwortlich sein; Meta übernimmt dabei nach seiner Vereinbarung die wesentlichen Informations- und Betroffenenpflichten. Auf die darüber hinausgehende Verarbeitung durch Meta haben wir keinen vollständigen Einfluss.

11. LinkedIn

Wir betreiben außerdem eine Unternehmensseite bei LinkedIn. Anbieter in der EU ist LinkedIn Ireland Unlimited Company, Wilton Place, Dublin 2, Irland. Bei einem Besuch oder einer Interaktion verarbeitet LinkedIn insbesondere Profil-, Nutzungs-, Geräte- und Interaktionsdaten und stellt uns teilweise aggregierte Seitenstatistiken bereit. Unsere Verarbeitung erfolgt zur Kommunikation, Personalgewinnung und Außendarstellung auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. b oder lit. f DSGVO.

12. Empfänger und Drittlandübermittlungen

Wir geben personenbezogene Daten nur weiter, wenn dies zur Erfüllung der beschriebenen Zwecke erforderlich ist, eine gesetzliche Pflicht besteht oder Sie eingewilligt haben. Empfänger können Hosting-, Sicherheits-, Kommunikations-, Recruiting-, Cloud- und IT-Dienstleister sowie im Bewerbungsprozess potenzielle Einsatz- oder Kundenunternehmen sein. Dienstleister werden – soweit erforderlich – vertraglich als Auftragsverarbeiter eingebunden.

Einzelne Anbieter verarbeiten Daten möglicherweise auch in Staaten außerhalb des Europäischen Wirtschaftsraums, insbesondere in den USA. In diesen Fällen stützen wir die Übermittlung auf einen Angemessenheitsbeschluss, insbesondere das EU-U.S. Data Privacy Framework bei zertifizierten Empfängern, oder auf geeignete Garantien wie die EU-Standardvertragsklauseln. Ergänzende Schutzmaßnahmen werden risikobezogen geprüft.

13. Speicherdauer

Wir speichern personenbezogene Daten nur so lange, wie es für den jeweiligen Zweck erforderlich ist. Danach werden sie gelöscht oder anonymisiert, sofern gesetzliche Aufbewahrungsfristen, die Geltendmachung oder Abwehr von Ansprüchen oder eine wirksame Einwilligung eine längere Speicherung rechtfertigen. Konkrete Fristen sind bei den jeweiligen Verarbeitungen genannt; technische Protokolldaten werden grundsätzlich nur so lange aufbewahrt, wie dies für Sicherheit und Fehleranalyse notwendig ist.

14. Ihre Rechte

Sie haben nach Maßgabe der gesetzlichen Voraussetzungen das Recht auf Auskunft (Art. 15 DSGVO), Berichtigung (Art. 16 DSGVO), Löschung (Art. 17 DSGVO), Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO), Datenübertragbarkeit (Art. 20 DSGVO) und Widerspruch gegen Verarbeitungen auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. e oder f DSGVO (Art. 21 DSGVO). Eine erteilte Einwilligung können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Außerdem haben Sie das Recht, sich bei einer Datenschutzaufsichtsbehörde zu beschweren.

15. Zuständige Datenschutzaufsichtsbehörde

Bayerisches Landesamt für Datenschutzaufsicht (BayLDA)
Promenade 18
91522 Ansbach
www.lda.bayern.de

16. Datensicherheit und Aktualisierung

Wir treffen angemessene technische und organisatorische Maßnahmen, um personenbezogene Daten vor Verlust, Manipulation und unbefugtem Zugriff zu schützen. Wir aktualisieren diese Datenschutzerklärung, wenn sich unsere Datenverarbeitungen, eingesetzten Dienste oder die Rechtslage ändern.

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